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烟台轻工业学校倾心培养新教师着力打造新骨干

   2022-12-06 烟台中职网烟台中职网4179
文章摘要:11月7日烟台轻工业学校财经信息部喜迎6名新入职教师,他们的到来为财经信息部增添了新鲜血液,注入了新的活力。为使新老师们快速

11月7日烟台轻工业学校财经信息部喜迎6名新入职教师,他们的到来为财经信息部增添了新鲜血液,注入了新的活力。为使新老师们快速适应岗位,进入新角色,成为新骨干,财经信息部开展了系列活动,倾心培养打造新教师。烟台中职网老师带大家具体了解下:
烟台轻工业新教师报道
新教师报道以后,财经信息部立刻召开了座谈会,与老师们亲切交谈,了解需求,关心生活。为三名家在外地的新老师及时安排了宿舍,办理了饭卡,让他们感受到了学校的温暖,帮助他们解除了后顾之忧,增添了工作的干劲。

烟台轻工业新老师学习管理制度等
组织新老师们学习学校的管理制度、教学常规等内容,对备课的八大环节、上课的六项基本要求进行了重点、详细的解释,并拿出以往的优秀教案,给新老师们进行观摩学习,指导点评,为他们从一开始就练好教学基本功,打下了坚实的基础。

烟台轻工业成立手拉手以老带新小组
为让新教师们尽快适应教育教学新岗位,提高教育教学新本领,财经信息部成立了手拉手以老带新活动小组,分别有计算机小组、财会小组、建筑小组、艺体小组、文化基础小组等。让德高望重、经验丰富的教师担任指导师傅,实施传帮带,帮助新教师们快成长,快成手。

烟台轻工业学校提升新教师授课水平
为尽快帮助新老师们掌握授课技巧、提高授课水平,财经信息部的领导和指导师傅跟进课堂,进行现场听评课,讲环节、点重点、说窍门,不断提升新教师的授课水平。
百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。烟台轻工业学校历来非常重视教师的能力提升,尤其是青年教师的打造培养,采取“送出去与请进来”相结合,“专业能力与综合素质”相结合等多渠道、多层次的方式,助力青年教师的成才成长。这些年来,一批又一批新教师、新骨干被培育出来,一支专业素养过硬的优秀团队正为我校教育事业做出应有的贡献。

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