近日，山东省人力资源和社会保障厅发布了《关于公布2022年度山东省技术技能大师名单的通知》，我院食品与药品系李银塔教授荣获2022年度山东省技术技能大师称号。

李银塔担任山东省科技特派员、山东省食品科学技术学会理事、《中国果蔬》期刊青年编委、威海市棘皮类生物功能成分综合利用重点实验室主任、山东省海参活性物质提取及应用工程技术协同创新中心主任、威海市海洋生物资源军用食品技术创新中心专家委员会委员、特聘专家和山东省创新创业教育导师库专家等社会兼职。在国际国内知名杂志发表学术论文46篇，其中外文SCI论文16篇，中文核心期刊22；授权发明专利15项，实用新型专利2项；参编教材2本；主持省级课题6项，资助资金235.2万元；参与市级课题3项。从教10余年的时间里，李银塔指导学生参加专业技能竞赛90余项，参与专业建设、课程改革等方面的工作，努力推进教育教学改革创新，勇挑科研重担，以实干攻坚克难，在科研平台、科研团队建设中充分发挥示范引领作用，为服务社会发展作出贡献。

近年来，学院以建设高水平“双师型”队伍为目标，持续推进教师队伍和教学团队建设，不断优化高层次技术技能人才的培育措施，激发人才活力，助力学院创新发展高地建设。

威海海洋职业学院教学特色

服务现代海洋产业，打造特色高水平专业群。根据区域产业发展需求，重点打造水产养殖技术、海洋健康食品、药品与医疗器械、船舶智能制造、人工智能物联网、国际邮轮乘务管理、工业机器人技术、电子商务技术8大专业群，建有1个省级高水平专业群、2个省级品牌专业群、3个全国高等职业教育创新发展行动计划骨干专业。深化“专业群＋技术技能创新平台群两群融合”

威海海洋职业学院师资力量

搭建成长平台，推进“名师工程”。实施教师成长工程，制定了新入职教师、青年教师、骨干教师、专业带头人、专家5个阶段“阶梯式”发展标准，搭建教师专业成长平台，建设教师企业实践基地（流动站）29个，打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、数量充足的“双师型”教师队伍，平均年龄35岁左右，硕士及以上学历占比81.6%。